CEBB entrega pauta de Bancos incorporados ao Banco do Brasil

02.10.2020

Documento é resultado de debates da categoria com suas bases e entidades sindicais Representantes titulares da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) apresentaram nesta quinta-feira, dia 1, a pauta de reivindicações para a realização da Mesa de Negociação (com prazo para início) sobre os bancários egressos de bancos incorporados, entre eles, […]

Documento é resultado de debates da categoria com suas bases e entidades sindicais

Representantes titulares da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) apresentaram nesta quinta-feira, dia 1, a pauta de reivindicações para a realização da Mesa de Negociação (com prazo para início) sobre os bancários egressos de bancos incorporados, entre eles, os ex-funcionários do Banco Nossa Caixa Nosso Banco.
Entre as pautas, produtos de debates realizados em suas bases e entidades sindicais, estão as seguintes reivindicações: defesa pelos direitos de Migração para Cassi de todos os funcionários do BB egressos do Banco Nossa Caixa e afiliados Economus; Migração dos planos de previdência do Economus (A, B, C e Prev Mais) e Defesa da Cassi e Previ para todos os funcionários egressos de bancos incorporados; Isonomia de direitos e benefícios, inclusive quanto ao pagamento da PLR e ao sistema de concorrência e promoção interna no Banco do Brasil, principalmente para os bancários egressos da Nossa Caixa que não aderiram ao Regulamento de Pessoal do BB; asseguramento aos direitos da Clausula 38 (PAS Auxilio), 20 (Auxilio Funeral), 39 (Adiantamentos);

Direitos aos egressos
A pauta reivindica ao Banco que considere o tempo de serviço, bem como o histórico profissional dos funcionários egressos do Banco Nossa Caixa, desde sua posse naquela instituição, principalmente para pontuação nos sistemas de concorrências internas do Banco para ascensão profissional (TAO);

PLR
A isonomia de direitos e benefícios também foi defendida, inclusive quanto ao pagamento de PLR, programas próprios de remuneração variável e outras premiações internas do Banco, e quanto aos sistemas de concorrência e promoção internas no Banco do Brasil, principalmente para os bancários egressos da Nossa Caixa que não aderiam ao Regulamento de Pessoal do BB;

Outras garantias
O documento defende ainda que o banco assegure o direito à utilização das garantias contidas Cláusulas 38º (PAS Auxílio), 20º (Auxílio Funeral) e 39º (Adiantamentos) do ACT BB CONTRAF para todos os funcionários egressos do Banco Nossa Caixa, notadamente àqueles que não aderiam ao Regulamento de Pessoal do BB.

Cassi para todos
Também foi defendido o direito de migração para Cassi de todos os funcionários do BB egressos do Banco Nossa Caixa e/ou afiliados ao Economus, sejam funcionários da ativa ou todos os aposentados, na mesma forma do regulamento atual da Cassi, retroagindo para cômputo dos direitos estatutários desde a incorporação dos funcionários egressos em 12/2009.

Planos de previdência
Foi reivindicado ao Banco que efetue a migração de todos os planos de previdência do Economus ( A, B, C e PrevMais) para administração da Previ, respeitados seus respectivos estatutos atuais vigentes, no melhor formato que vise atingir a segurança financeira e previdenciária dos bancários egressos do Banco Nossa Caixa.
“Nossa luta é para que todos tenham os mesmos direitos, inclusive aos planos Cassi e Previ. A pauta de reivindicações é produto de uma série de debates e sela o desejo da categoria”, destaca Elisa Ferreira, representante da Federação dos Empregados em Estabelecimento Bancários dos Estados de São Paulo e Mato Grosso do Sul (FEEB SP MS)

 

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