Aumento real de 5% (mais reposição da inflação referente ao período de agosto de 2015 a setembro de 2016), fim das demissões e combate à terceirização, além de saúde e segurança foram as bandeiras prioritárias definidas pelos 187 delegados na plenária final da Conferência Interestadual da Federação dos Bancarios de São Paulo e Mato Grosso do Sul (FEEB-SP/MS), ocorrida na tarde desta sexta-feira (01).
Realizada nos dias 30/06 e 01/07, na Colônia de Férias da USCEESP, no bairro de Suarão, em Itanhaém, a Interestadual encerrou seus trabalhos após dois dias de intenso debate sobre conjuntura política e econômica e apresentação da Consulta Interestadual dos Bancários (clique aqui), que embasou os dirigentes para definição das prioridades dos trabalhadores da base para a campanha salarial deste ano.
Remuneração e emprego
No que se refere à Participação nos Lucros e Resultados (PLR), a Interestadual referendou o modelo atual. No item emprego, controle das novas formas de trabalho (exemplo: agência digital) e manutenção dos postos de trabalho no HSBC, incorporado pelo Bradesco.
Quanto à saúde, as prioridades aprovadas são: fim das metas abusivas/assédio moral e isonomia de direitos entre funcionários da ativa e afastados para tratamento de saúde. No item segurança, a Interestadual propôs a proibição da guarda das chaves e acionadores de alarme pelos funcionários.
A Conferência aprovou ainda, uma moção de repúdio ao assédio sexual e também a adoção do princípio da paridade de gênero, comprometendo-se a buscá-la incessantemente em todos os seus eventos e realizações.
Conferência Nacional
Os eixos aprovados hoje, serão enviados à 18ª Conferência Nacional dos Bancários, que acontece no final do mês, em São Paulo, fórum onde será definida a pauta de reivindicações da categoria.
“As resoluções da Conferência de Itanhaém serão apresentadas e defendidas na Nacional. Após a definição da pauta pela Conferência Nacional, será iniciado o processo de negociação concomitante com mobilização de toda a categoria; ou seja, bancos públicos e privados”, explica Jeferson Boava, vice-presidente da Federação.
Notícias Relacionadas
Assembleias aprovam Acordo Coletivo 2024-2026 do Santander, com novas conquistas para os trabalhadores
Acordo mantém benefícios essenciais e inclui novas cláusulas que ampliam a proteção e valorização dos trabalhadores As assembleias virtuais conduzidas pela Federação dos Bancários dos Estados de São Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb SP/MS) e seus sindicatos encerraram-se ontem, quinta-feira (10/10), às 20h, com a aprovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2024-2026 […]
Leia maisCEE se reúne com a Caixa e define calendário de negociações
Além das datas das próximas reuniões, foram definidas premissas dos debates nos GTs de Promoção por Mérito, Saúde Caixa e da Mesa de Negociações sobre questões específicas de caixas e tesoureiros A Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa Econômica Federal se reuniu com o banco nesta quinta-feira (10) para dar continuidade às negociações permanentes […]
Leia maisBancários do Santander deliberam sobre a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho 2024-2026 em assembleia virtual
Assembleia vai até as 20h desta quinta-feira (10/10) e inclui novas cláusulas que garantem direitos adicionais para os trabalhadores A Federação dos Bancários dos Estados de São Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb SP/MS) e seus sindicatos convocam os bancários do Santander a participarem da Assembleia Geral Extraordinária, realizada de forma virtual, desde as […]
Leia mais