Manutenção dos empregos e denuncias de assédio moral para cumprimento de metas abusivas foram os temas tratados
A COE HSBC (Comissão de Organização dos Empregados do HSBC) reuniu-se novamente na última sexta-feira (24) com representantes do banco. Os temas tratados foram manutenção dos empregos dos funcionários diante da venda das operações da instituição financeira no país e condições de trabalho, referente a denuncias de assédio moral para cumprimento de metas abusivas. Danilo Castilho, diretor do Sindicato dos Bancários de Campinas e Região representou a Federação dos Bancários de São Paulo e Mato Grosso do Sul (FEEB-SP/MS) na reunião.
Os representantes dos trabalhadores cobraram a formalização de uma garantia da manutenção dos empregos e também providências com relação às denúncias de assédio moral. Os negociadores do banco informaram que não poderiam atender à reivindicação para que firmassem um acordo pela garantia dos empregos e que enfatizaram que as saídas estão sendo repostas. Sobre as denuncias de assédio moral e cobrança de metas abusivas, disseram que não há por parte da direção qualquer orientação neste sentido e que os casos serão apurados.
Abaixo-assinado em defesa dos empregos no HSBC
Diante da incerteza sobre o futuro dos trabalhadores com a venda do banco no Brasil, o movimento sindical seguirá colhendo assinaturas para pressionar o governo e órgãos reguladores financeiros em defesa da manutenção dos empregos dos trabalhadores. A Federação orienta os sindicatos da sua base a coletarem assinaturas de funcionários e clientes e usuários das agências em suas áreas de atuação.
A sugestão é de que os sindicatos realizem mobilizações nos moldes do Dia Nacional de Lutas, com entrega de material de conscientização aos clientes e funcionários, juntamente com o ato de recolhimento das assinaturas.
Os abaixo-assinados deverão ser entregues à Federação até o próximo dia 30/07. As folhas do documento deverão ser escaneadas e enviadas para o e-mail: comunicacao@feeb-spms.org.br
O formulário para coleta das assinaturas está disponível aqui
Notícias Relacionadas
Feeb SP/MS aprova acordo coletivo do Banco Itaú, que regulamenta novas normas de teletrabalho e jornada de trabalho
Durante assembleia realizada nesta sexta-feira (27), bancários aprovaram novas regras para teletrabalho, controle eletrônico de jornada, banco de horas e bolsa auxílio educação. Nesta sexta-feira (27), a Federação dos Bancários de São Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb SP/MS) realizou uma assembleia para a votação do acordo coletivo de trabalho do Banco Itaú. O […]
Leia mais
Mudanças no Santander: Uniforme, Certificação CPA 20 e Atualizações de Atendimento são destaques em reunião com a COE
Banco aborda novos padrões de vestuário, impactos da transição da plataforma Van Gogh e mudanças nos requisitos de certificação para funcionários. Em uma reunião realizada nesta segunda-feira (23), a Comissão de Organização e Emprego (COE) do Santander se reuniu com representantes do banco para discutir uma série de temas que impactam diretamente os funcionários. Entre […]
Leia mais
Funcionamento dos bancos durante as festas de final de ano
Informações da FEBRABAN sobre horários de atendimento e compensação bancária A FEBRABAN (Federação Brasileira dos Bancos) divulgou os horários de funcionamento dos bancos durante o período de festas de final de ano. Confira abaixo as informações sobre o atendimento presencial e as compensações bancárias: 25/12 (Natal) e 01/01 (Confraternização Universal): Não haverá expediente bancário em […]
Leia mais
