
Reunidos nos dias 4 e 5 de junho, em São Paulo, durante o Encontro Nacional do Santander, 130 dirigentes sindicais discutiram e definiram a pauta específica de reivindicações dos funcionários.
A delegação que representou a Federação dos Bancários de São Paulo e Mato Grosso do Sul (Feeb-SP/MS) foi composta por 20 delegados: José Cristiano Meibach e Marcelino José da Silva (Campinas); Marconi Eduardo e Marcos Vascon (Marília); João de Oliveira Junior (São José dos Campos); Márcio Morel de Souza (Andradina); Fabiano Magalhães e Estevan Willians (Santos); Harley Aparecido Vizoná, Fernando Cesar, Valmir Benedito e Marcio Henrique Silva Chaves (Votuporanga); Donizete Assis de Carvalho, Itamar Inácio de Faria, Bartira Lemasson Naves e Rubens Chioratto Júnior (Ribeirão Preto); João Carlos (Lins); Aparecido Luis Vinhatico, Jose Ernesto Moreira (São José do Rio Preto) e Angela Isabel Ulices Savian (Piracicaba).
Na pauta, cinco temas: emprego; remuneração; saúde e condições de trabalho; previdência complementar; e plano de saúde. Em preparação ao Nacional, a Federação realizou Encontro na sede do Sindicato de Campinas no dia 14 de maio último. “Definida a pauta, a fase seguinte é a entrega ao Santander e início do processo de negociação”, destaca o diretor do Sindicato e representante da Feeb-SP/MS na Comissão de Organização dos Empregados (COE), Cristiano Meibach.
Confira as principais reivindicações:
Emprego
Campanha Nacional Contra as Demissões.
Carta ao Presidente do Santander Brasil.
Ratificação Convenção 158 OIT e mobilização contra o PL 4330.
Contratações também focada na diversidade.
Campanha – Santander Respeite o Brasil e os brasileiros.
Remuneração
Diferenças salariais no mesmo cargo.
Remuneração Variável x Remuneração Fixa (não pode ser maior).
Falta de transparência nos programas próprios.
Saúde e condições de trabalho
Denunciar médicos peritos no CRM, MPT, NR7.
Conversar com lesionados sobre seus problemas gerados pelo Banco.
Ações jurídicas pela extrapolação da jornada.
Campanha Nacional de denúncia da sobrecarga de trabalho.
Mais contratações.
Previdência complementar
Unificação dos planos de previdência no BANESPREV.
Fonte: Feeb-SP/MS, com Seeb Campinas
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